Организационно-практические мероприятия

1

Проведение мониторинга по вопросам соблюдения трудовой  и исполнительской дисциплины, исполнения антикоррупционного законодательства

постоянно

Заведующий учреждением дошкольного образования

2

Информирование в срочном порядке отдела образования, спорта и туризма о выявленных фактах коррупции в учреждении образования

постоянно

Заведующий учреждением дошкольного образования

3

Проведение постоянной разъяснительной работы с законными представителями воспитанников, в целях предупреждения коррупционных действий

постоянно

Председатель комиссии, члены комиссии

4

Организация контроля за проведением выпускных утренников в учреждении дошкольного образования в целях профилактики коррупционных проявлений

май

Председатель комиссии, члены комиссии

5

Рассмотрение на совещаниях при заведующем вопросов о работе по исполнению антикоррупционного законодательства, вопросов бесхозяйственности.

в течение года

Заведующий учреждением дошкольного образования

6

Привлечение к дисциплинарной ответственности работников, совершивших правонарушения, создающие условия для коррупции, и коррупционные правонарушения

постоянно

Председатель комиссии, члены комиссии

7

Обеспечение гласности и информирования законных представителей воспитанников о целевом использовании внебюджетных средств, а также средств спонсорской помощи

постоянно

Заведующий учреждением дошкольного образования

8

Проведение семинара с  работниками учреждения дошкольного образования по вопросам обеспечения финансово-хозяйственной дисциплины

ноябрь

Председатель комиссии, члены комиссии

9

Изучение состояния работы по предупреждению коррупции при проведении различного рода мероприятий внутри учреждения дошкольного образования

в течение

года

Председатель комиссии, члены комиссии

10

Организация работы комиссии по противодействию коррупции в целях профилактики коррупционных правонарушений

в течение года

Председатель комиссии, члены комиссии

11

Рассмотрение на заседаниях Попечительского Совета вопросов об организации работы комиссии по рассмотрению и учету предоставляемой безвозмездной спонсорской помощи от физических лиц на укрепление  материально-технической базы учреждения

в течение

года

Председатель комиссии, члены комиссии

Кадровое и материально-техническое обеспечение

12

При подборе кандидатур на ту или иную должность в обязательном порядке учитывать личностные и организаторские качества, а также запрашивать сведения, имеющие значение при назначении на должность

постоянно

Заведующий учреждением дошкольного образования

13

Проводить в обязательном порядке согласование назначения, продления контрактов, с управлением  по образованию, спорту и туризму  Несвижским райисполкомом

постоянно

Заведующий учреждением дошкольного образования

14

Не допускать прием на педагогическую работу лиц, лишенных права заниматься педагогической деятельностью, а также имеющих судимость (ст.51 Кодекса Республики  Беларусь об образовании)

постоянно

Заведующий учреждением дошкольного образования

15

Не допускать прием на педагогическую работу лиц, виновных в совершении умышленных преступлений, либо в отношении которых  имеют место факты отказа в возбуждении уголовных дел по коррупционным составам преступлений по не реабилитирующим основаниям

постоянно

Заведующий учреждением дошкольного образования

16

Обеспечить наличие антикоррупционных обязательств не только у заместителей заведующего, но и у лиц, состоящих в резерве на руководящую должность.

сентябрь

Председатель комиссии, члены комиссии

17

Проведение ежегодных инвентаризаций, обеспечение учета материальных ценностей в соответствии с действующими нормативными правовыми документами

постоянно

Председатель комиссии, члены комиссии

18

Обеспечение  контроля за объемами и качеством выполненных работ при проведении капитального и текущего ремонтов, целевого расходования бюджетных и внебюджетных средств для недопущения и предупреждения коррупционных проявлений

постоянно

Председатель комиссии, члены комиссии